Este doble grado consiste en un itinerario específico que permite obtener dos titulaciones: el Grado en Derecho y el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Las competencias adquiridas permitirán el futuro desempeño de las profesiones jurídicas (abogado, procurador de los tribunales, graduado social), así como las vinculadas la gestión de recursos humanos en las organizaciones.
Doble Grado en Derecho y en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
Duración:
6 años académicos
Código RUCT: 7000604
Número plazas: 20
Decano/a o director/a del centro:
ANA MARIA GUDE FERNANDEZ
Coordinador-a del título:
Damaris Cuadrado Gonzalez
Lenguas de uso:
Castellano, Gallego
Universidad coordinadora:
Universidad de Santiago de Compostela
Universidad(es) participante(s):
Universidad de Santiago de Compostela
Este doble grado consiste en un itinerario específico que permite obtener dos titulaciones: el Grado en Derecho y el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Las competencias adquiridas permitirán el futuro desempeño de las profesiones jurídicas (abogado, procurador de los tribunales, graduado social), así como las vinculadas la gestión de recursos humanos en las organizaciones.
El objetivo general del título de Grado en Derecho es ofrecer una titulación que capacite a los graduados para el futuro desempeño de las profesiones jurídicas y parajurídicas. Se busca la formación integral del jurista, que supone tanto la adquisición de conocimientos de Derecho positivo como el desarrollo de capacidades de interpretación, integración y aplicación de las normas jurídicas, con capacidad de análisis crítico del Derecho y el diseño normativo. Las profesiones reguladas relacionadas con el título son las de abogado y procurador de los tribunales.
Psicología del Trabajo
- G3021102
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Historia Social y de las Relaciones Laborales
- G3021103
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Planificación y Diseño Organizativo
- G3021122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo I
- G3021123
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Constitucional I - Definición del Estado y Sistemas de Fuentes
- G3161101
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Introducción Histórica y Procesal - Derechos Reales
- G3161102
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Fundamentos Históricos del Derecho
- G3161104
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Teoría del Derecho
- G3161105
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Constitucional I - Órganos del Estado Democrático
- G3161106
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Sucesión Hereditaria y Obligaciones
- G3161107
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Introducción al Derecho Civil y Derecho de la Persona
- G3161121
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derechos Reales
- G3161122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo II
- G3021221
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Comportamiento Organizacional
- G3021222
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Sindical
- G3021224
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Eclesiástico del Estado
- G3161201
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Instituciones y Derecho de la Unión Europea
- G3161202
- Formación básica
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Penal- Parte General
- G3161221
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Constitucional II- Los Derechos y las Libertades y su Protección
- G3161222
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Obligaciones y Responsabilidad Civil
- G3161223
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Internacional Público
- G3161224
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Fundamentos de Derecho Administrativo
- G3161225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derechos de Contratos
- G3161227
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Instrumentos de la Actividad Administrativa
- G3161228
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Economía
- G3021201
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Técnicas de Investigación Social
- G3021202
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Dirección y Gestión de Recursos Humanos
- G3021225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Organización del Trabajo
- G3021226
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho de Familia
- G3161321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Financiero
- G3161323
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra la Persona y contra el Patrimonio
- G3161325
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Organización Judicial y Proceso
- G3161326
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra el Orden Socioeconómico y contra la Comunidad
- G3161329
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Penal
- G3161330
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo II - Formas y Medios de la Actividad Administrativa
- G3161331
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Sociología del Trabajo
- G3021101
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Derecho de la Seguridad Social I
- G3021321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Diseño de Procesos de Trabajo
- G3021322
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Selección, Evaluación y Desarrollo de Personal
- G3021324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de la Seguridad Social II
- G3021325
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Concursal y Derecho Cambiario
- G3021341
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Contabilidad Financiera
- G3021342
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Contratos y Responsabilidad Civil
- G3021343
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Historia de las Relaciones Laborales del Siglo XX
- G3021344
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Instituciones y Política Social de la Unión Europea
- G3021345
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Hacienda Autonómica y Local
- G3021346
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Psicología de los Grupos y Equipos de Trabajo
- G3021347
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Laboral
- G3021348
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Dirección de Operaciones, Programación y Control del Trabajo
- G3021441
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Régimen Jurídico del Empleo Público
- G3021442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Contabilidad: Interpretación y Análisis de la Información Contable
- G3021443
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Evaluación de Riesgos Psicosociales y Salud Ocupacional
- G3021444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Economía del Tercer Sector
- G3021445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Política de Personal en la Empresa Internacionalizada
- G3021446
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Practicas en Empresa
- G3021447
- Optativo
- Prácticas en Empresas de Grao e Máster
- 12 créditos
Derecho Mercantil I
- G3161324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho de Sucesiones
- G3161327
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Mercantil II
- G3161328
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Procedimientos Tributarios
- G3161332
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Criminología
- G3161441
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Constitucional y Unión Europea
- G3161442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Registral
- G3161443
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia de la Configuración Jurídica de Europa
- G3161444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia del Pensamiento Jurídico
- G3161445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico- Jurídico I (Lengua Inglesa)
- G3161446
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Francesa)
- G3161447
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Alemana)
- G3161448
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Italiana)
- G3161449
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Inglesa)
- G3161450
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Estranxeiro Técnico-Xurídico II (Lingua Francesa)
- G3161451
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Alemana)
- G3161452
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Italiana)
- G3161453
- Optativo
- 4,5 créditos
Medicina Legal
- G3161454
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Métodos de Solución de Conflictos y Técnicas de Negociación
- G3161455
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas Externas
- G3161456
- Optativo
- 9 créditos
Prácticas externas I
- G3161460
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas externas II
- G3161461
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Prevención de Riesgos Laborales II
- G3021423
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Prevención de Riesgos Laborales I
- G3021449
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Internacional Privado
- G3161421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Mercantil III
- G3161422
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Civil I
- G3161423
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Civil II
- G3161425
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Filosofía del Derecho
- G3161426
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Sistema Tributario
- G3161427
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Planificación y Valoración de Plantillas
- G3021424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3021426
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Derecho Administrativo III - Garantías del Administrado
- G3161424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3161428
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Non se contempla
Derecho Constitucional I - Definición del Estado y Sistemas de Fuentes
- G3161101
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Introducción Histórica y Procesal - Derechos Reales
- G3161102
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Fundamentos Históricos del Derecho
- G3161104
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Teoría del Derecho
- G3161105
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Constitucional I - Órganos del Estado Democrático
- G3161106
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Sucesión Hereditaria y Obligaciones
- G3161107
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Eclesiástico del Estado
- G3161201
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Instituciones y Derecho de la Unión Europea
- G3161202
- Formación básica
- Segundo semestre
- 6 créditos
Sociología del Trabajo
- G3021101
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Psicología del Trabajo
- G3021102
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Historia Social y de las Relaciones Laborales
- G3021103
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Economía
- G3021201
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Técnicas de Investigación Social
- G3021202
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Introducción al Derecho Civil y Derecho de la Persona
- G3161121
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derechos Reales
- G3161122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Penal- Parte General
- G3161221
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Constitucional II- Los Derechos y las Libertades y su Protección
- G3161222
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Obligaciones y Responsabilidad Civil
- G3161223
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Internacional Público
- G3161224
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Fundamentos de Derecho Administrativo
- G3161225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derechos de Contratos
- G3161227
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Instrumentos de la Actividad Administrativa
- G3161228
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho de Familia
- G3161321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Financiero
- G3161323
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Mercantil I
- G3161324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra la Persona y contra el Patrimonio
- G3161325
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Organización Judicial y Proceso
- G3161326
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho de Sucesiones
- G3161327
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Mercantil II
- G3161328
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra el Orden Socioeconómico y contra la Comunidad
- G3161329
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Penal
- G3161330
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo II - Formas y Medios de la Actividad Administrativa
- G3161331
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Procedimientos Tributarios
- G3161332
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Internacional Privado
- G3161421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Mercantil III
- G3161422
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Civil I
- G3161423
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Administrativo III - Garantías del Administrado
- G3161424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Civil II
- G3161425
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Filosofía del Derecho
- G3161426
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Sistema Tributario
- G3161427
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Planificación y Diseño Organizativo
- G3021122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo I
- G3021123
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo II
- G3021221
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Comportamiento Organizacional
- G3021222
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Sindical
- G3021224
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Dirección y Gestión de Recursos Humanos
- G3021225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Organización del Trabajo
- G3021226
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho de la Seguridad Social I
- G3021321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Diseño de Procesos de Trabajo
- G3021322
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Selección, Evaluación y Desarrollo de Personal
- G3021324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de la Seguridad Social II
- G3021325
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Laboral
- G3021348
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Prevención de Riesgos Laborales II
- G3021423
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Planificación y Valoración de Plantillas
- G3021424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Prevención de Riesgos Laborales I
- G3021449
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Criminología
- G3161441
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Constitucional y Unión Europea
- G3161442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Registral
- G3161443
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia de la Configuración Jurídica de Europa
- G3161444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia del Pensamiento Jurídico
- G3161445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Medicina Legal
- G3161454
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Métodos de Solución de Conflictos y Técnicas de Negociación
- G3161455
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas Externas
- G3161456
- Optativo
- 9 créditos
Prácticas externas I
- G3161460
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas externas II
- G3161461
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico- Jurídico I (Lengua Inglesa)
- G3161446
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Francesa)
- G3161447
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Alemana)
- G3161448
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Italiana)
- G3161449
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Inglesa)
- G3161450
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Estranxeiro Técnico-Xurídico II (Lingua Francesa)
- G3161451
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Alemana)
- G3161452
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Italiana)
- G3161453
- Optativo
- 4,5 créditos
Derecho Concursal y Derecho Cambiario
- G3021341
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Contabilidad Financiera
- G3021342
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Contratos y Responsabilidad Civil
- G3021343
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Historia de las Relaciones Laborales del Siglo XX
- G3021344
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Instituciones y Política Social de la Unión Europea
- G3021345
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Hacienda Autonómica y Local
- G3021346
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Psicología de los Grupos y Equipos de Trabajo
- G3021347
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Dirección de Operaciones, Programación y Control del Trabajo
- G3021441
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Régimen Jurídico del Empleo Público
- G3021442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Contabilidad: Interpretación y Análisis de la Información Contable
- G3021443
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Evaluación de Riesgos Psicosociales y Salud Ocupacional
- G3021444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Economía del Tercer Sector
- G3021445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Política de Personal en la Empresa Internacionalizada
- G3021446
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Practicas en Empresa
- G3021447
- Optativo
- Prácticas en Empresas de Grao e Máster
- 12 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3161428
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3021426
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Non se contemplan
No se contempla
1.- El alumnado de primer curso por primera vez a tiempo completo tienen que matricular 60 créditos. Un 15% del alumnado podrá cursar estudios a tiempo parcial (30 créditos).
2.- Continuación de estudios: libre con un máximo de 75 créditos
La USC tiene un programa de alumnos tutores para las titulaciones de grao, de forma que alumnos de últimos cursos, despues de una formación que les facilita la Universidad, realizan tareas de orientación a los alumnos que inician los estudios.
Información programa alumnos tutores:
Cuando se produzca la suspensión de un Título oficial, la USC garantiza el adecuado desarrollo efectivo de las enseñanzas que hubieran iniciado sus estudiantes hasta su finalización. Para ello, el Consejo de Gobierno aprueba los criterios relacionados, entre otros, con:
• La admisión de matrículas de nuevo ingreso en la titulación.
• La supresión gradual de la impartición de la docencia.
• Si el título extinguido es sustituido por otro similar (modificando la naturaleza del título), fija las condiciones que facilitan a los/las estudiantes la continuidad de estudios en el nuevo título y las equivalencias entre las materias de uno y otro plan.
Pueden acceder a estudios de Grado aquellos estudiantes que posean los títulos, diplomas o estudios siguientes u otros declarados equivalentes u homologados a estos:
A.1. Bachiller del Sistema Educativo Español, Bachillerato Europeo o Bachillerato Internacional.
A.2. Bachillerato procedente de sistemas educativos de Estados miembros de la Unión Europea o de otros Estados con los que se hayan suscrito acuerdos internacionales.
A.3. Técnico Superior de Formación Profesional, Técnico Superior de Artes Plásticas y Diseño o Técnico Deportivo Superior perteneciente al Sistema Educativo Español.
A.4. Otros estudios que, en un Estado miembro de la Unión Europea o en otros Estados con los que se hayan suscrito acuerdos internacionales en régimen de reciprocidad, acrediten los requisitos académicos exigidos en dichos Estados para acceder a sus estudios universitarios.
A.5. Títulos universitarios oficiales de Diplomado, Arquitecto Técnico, Ingeniero Técnico, Licenciado, Arquitecto, Ingeniero, Graduado o Máster Universitario.
A.6. Estudios universitarios parciales, extranjeros o españoles.
También podrán acceder a estudios de Grado:
B.1. Personas mayores de veinticinco años que superen una prueba de acceso específica.
B.2. Personas mayores de cuarenta años con experiencia laboral o profesional en relación con una enseñanza universitaria.
B.3. Personas mayores de cuarenta y cinco años que superen una prueba de acceso específica.
Asimismo, podrán acceder a estudios de Grado:
C.1. Personas que estuvieran en condiciones de acceder a la universidad según ordenaciones del Sistema Educativo Español anteriores a la Ley Orgánica 8/2013, de 9 de diciembre.
La Facultad de Derecho dispone de 11 aulas de propósito general, 9 aulas de seminario, 4 aulas de informática, y 2 salas habilitadas como aulas de idiomas.
Entre los espacios habilitados para el alumnado, cuenta con una sala de lectura con más de 200 puestos.
También hay que destacar que desde cualquier punto de la Facultad es posible la conexión wifi a Internet.
La Facultad de Relaciones Laborales cuenta 10 aulas destinadas a la docencia, con distintas capacidades, 4 aulas de seminario, y dos aulas de informática para la docencia equipadas con ordenadores.
Entre los espacios habilitados para el alumnado, cuenta con dos aulas de internet, dotadas con ordenadores, y una sala de lectura con más de 130 puestos compartida con la Facultad de Ciencia Política.
La Biblioteca «Concepción Arenal", que de la servicio a Ciencia Política, Derecho y Relaciones Laborales, se encuentra en un edificio anexo a la Facultad, y cuenta con más de 900 puestos de lectura.
El objetivo general del título de Grado en Derecho es ofrecer una titulación que capacite a los graduados para el futuro desempeño de las profesiones jurídicas y parajurídicas. Se busca la formación integral del jurista, que supone tanto la adquisición de conocimientos de derecho positivo como el desarrollo de capacidades de interpretación, integración y aplicación de las normas jurídicas, con capacidad de análisis crítico del derecho y el diseño normativo. Las profesiones reguladas relacionadas con el título son las de abogado y procurador de los tribunales.
Los objetivos generales del título de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos pretenden que el graduado adquiera las competencias necesarias para ejercer de manera idónea la profesión de Graduado Social, intervenir en el diseño y puesta en práctica de la estrategia y las políticas de recursos humanos, así como en materia de organización del trabajo en todo tipo de organizaciones, además de asesorar, prestar apoyo y emitir ditames en el ámbito sociolaboral.
Que los estudiantes hayan demostrado poseer y comprender conocimientos en un área de estudio que parte de la base de la educación secundaria general, y se suele encontrar a un nivel que, si bien se apoya en libros de texto avanzados, incluye también algunos aspectos que implican conocimientos procedentes de la vanguardia de su campo de estudio;
Que los estudiantes sepan aplicar sus conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional y posean las competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio;
Que los estudiantes tengan la capacidad de reunir e interpretar datos relevantes (normalmente dentro de su área de estudio) para emitir juicios que incluyan una reflexión sobre temas relevantes de índole social, científica o ética;
Que los estudiantes puedan transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado;
Que los estudiantes hayan desarrollado aquellas habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía.
Ver la información de cada titulación
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Movilidad
La movilidad de los/as estudiantes está regulada a través del “Reglamento de intercambios interuniversitarios”. A través de la Oficina de Relaciones Exteriores se gestionan programas de intercambio tanto nacionales (SICUE), como europeos (ERASMUS) y extracomunitarios (intercambios con países de América Latina o países de habla inglesa):
Prácticas
Dentro da oferta de materias optativas, o alumno poderá optar pola realización das seguintes materias de prácticas externas: a G3161456, de 9 ECTS, ligada á titulación de Dereito; e a G3021447, de 12 ECTS, ligada á titulación de Relacións Laborais.
Los alumnos deberán realizar dos trabajos fin de grado, uno por cada titulación del doble grado.
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|
Oferta |
|||||||
IN01 Plazas ofertadas Número de plazas ofertadas para cada curso académico. Info de la escala: Número entero |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
|
Matrícula |
|||||||
IN02 Matrícula Número de estudiantes matriculados en un curso académico sin contabilizar los estudantes de programas de movilidad incoming. Info de la escala: Número entero |
46,0 |
56,0 |
68,0 |
75,0 |
68,0 |
68,0 |
|
IN03 Matrícula de acceso Número de estudiantes que se matriculan en un plan de estudios por primera vez. Incluye el alumnado que traslada su expediente, que accede por validación parcial de estudios extranjeros o que se adapta desde planes en extinción. Info de la escala: Número entero |
16,0 |
20,0 |
24,0 |
24,0 |
21,0 |
21,0 |
|
IN04 Matrícula de nuevo ingreso por preinscripción Número de estudiantes que se matriculan en el primer curso de un plan de estudios por primera vez, es decir, sin contar a los estudiantes que acceden a través de validación parcial de estudios extranjeros, traslados o adaptaciones desde planes en extición. Info de la escala: Número entero |
16,0 |
20,0 |
24,0 |
24,0 |
21,0 |
21,0 |
|
IN05 Variación de la matrícula de nuevo ingreso por preinscripción Tasa de variación relativa de la matrícula de nuevo ingreso por preinscripción. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
-15,79 |
25,0 |
20,0 |
0,0 |
-12,5 |
- |
|
Perfil de entrada |
|||||||
IN06 Nota media de acceso por preinscripción Nota media de acceso por preinscripción de los estudiantes que inician estudios. Determina el perfil de entrada. Info de la escala: Número racional con dos decimales. El rango va desde 0 hasta el valor máximo que se puede obtener en cada curso académico para la preinscripción (algunos valores históricos han sido 10,00 puntos, 12,00 puntos o 14,00 puntos). |
11,2398 |
11,7438 |
10,376 |
11,474 |
12,503 |
12,0024 |
|
IN08 Porcentaje de estudiantes extranjeros sobre matriculados Porcentaje de estudiantes extranjeros sobre estudiantes matriculados, sin contabilizar los estudiantes matriculados en programas de movilidad incoming. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
1,47 |
1,47 |
|
IN09 Porcentaje de estudiantes nacionales de fuera de Galicia sobre matriculados Porcentaje de estudiantes nacionales de fuera de Galicia sobre estudiantes matriculados, sin contabilizar los estudiantes matriculados en programas de movilidad incoming. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
2,17 |
0,0 |
2,94 |
2,67 |
2,94 |
4,41 |
|
Adecuación a la demanda |
|||||||
IN10 Relación de estudiantes preinscritos en 1ª opción matriculados por 1ª vez sobre las plazas ofertadas Número de estudiantes preinscritos en primera opción matriculados por primera vez dividido entra las plazas ofertadas. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
75,0 |
100,0 |
100,0 |
120,0 |
100,0 |
105,0 |
|
IN12 Tasa de ocupación Número de estudiantes de nuevo ingreso por preinscripción dividido entre las plazas ofertadas. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
80,0 |
100,0 |
120,0 |
120,0 |
105,0 |
105,0 |
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|
Movilidad ajena |
|||||||
IN18 Porcentaje de estudiantes recibidos por la USC de programas de movilidad sobre el total de matriculados Número de estudiantes recibidos en la USC en esa titulación procedentes de otras universidades (programas de movilidad) dividido entre el número de estudiantes matriculados en el título. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
0,0 |
1,79 |
2,94 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
Indicador |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
---|---|---|---|
IN22 Porcentaje de estudiantes egresados en un curso académico que a lo largo de sus estudios realizó las prácticas en empresas e ins Relación porcentual entre los egresados de un título en un curso académico que a lo largo de sus estudios realizaron prácticas en empresas e instituciones, sobre el total de estudiantes egresados en ese título y en ese mismo curso académico. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
37,5 |
50,0 |
50,0 |
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|
Abandono |
|||||||
IN40 Tasa de abandono durante el primer curso Relación porcentual entre los estudiantes de una cohorte de ingreso matriculados en el título en el curso académico X, que no se matricularon en los cursos X+1 y X+2, y el número total de estudiantes de esa cohorte de entrada que accedieron en el curso académico X. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
15,0 |
31,58 |
31,25 |
57,89 |
70,83 |
26,09 |
|
IN41 Tasa de abandono Relación porcentual entre los estudiantes de una cohorte de nuevo ingreso que debieron obtener el título en el año académico anterior y que no se matricularon ni en ese curso académico ni en el anterior. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
- |
20,0 |
52,63 |
|
Evaluación |
|||||||
IN36 Tasa de evaluación Relación porcentual entre el número total de créditos ordinarios a los que se presentaron los estudiantes y el número total de créditos ordinarios matriculados. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
95,32 |
92,75 |
95,82 |
91,32 |
85,58 |
91,42 |
|
Duración media de los estudios |
|||||||
IN38 Duración media de los estudios Duración media (en años) en la que los estudiantes tardan en superar los créditos correspondientes al plan de estudios. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
- |
- |
- |
6,0 |
6,0 |
6,0 |
|
Eficiencia de los titulados |
|||||||
IN53 Tasa de eficiencia (egresados) Relación porcentual entre el número total de créditos que superó un estudiante a lo largo de la titulación de la que egresó y el número total de créditos en los que se matriculó Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
94,86 |
94,92 |
94,21 |
|
Estudiantes por grupo |
|||||||
IN32 Media de alumnos por grupo de docencia interactiva Relación entre el número de alumnos matriculados y el número de grupos de docencia interactiva. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
34,5882 |
34,4737 |
33,9474 |
34,4212 |
34,3305 |
33,6822 |
|
IN55 Media de alumnos matriculados en asignaturas obligatorias y de formación básica por grupo de teoría (expositivas) Relación entre el número de alumnos matriculados en asignaturas obligatorias, asignaturas de formación básica y el número de grupos de teoría de esas asignaturas. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
- |
79,3761 |
71,6395 |
71,9116 |
71,9592 |
70,6803 |
|
IN56 Media de alumnos matriculados en materias optativas por grupo de teoría (expositivas) Relación entre el número de alumnos matriculados en materias optativas y el número de grupos de teoría de esas materias. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
- |
31,4545 |
32,2 |
37,4444 |
40,7778 |
51,3333 |
|
Éxito |
|||||||
IN35 Tasa de éxito Relación porcentual entre el número total de créditos ordinarios que superaron los estudiantes y el número total de créditos ordinarios a los que se presentaron. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
88,73 |
91,23 |
93,77 |
87,87 |
89,79 |
88,3 |
|
IN50 Tasa de éxito de los egresados Relación porcentual entre el número total de créditos que superó un estudiante a lo largo de la titulación de la que egresó y el número total de créditos a los que se presentó. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
96,98 |
96,21 |
95,15 |
|
Graduación |
|||||||
IN37 Tasa de graduación Relación porcentual entre los estudiantes que finalizaron los estudios en el tiempo previsto en el plan de estudios o en un año académico más y su cohorte de ingreso. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
- |
80,0 |
47,37 |
|
IN51 Tasa de idoneidad en la graduación Relación porcentual entre los estudiantes que finalizaron los estudios en el tiempo previsto en el plan de estudios o antes y su cohorte de ingreso. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
- |
42,11 |
37,5 |
|
Rendimiento |
|||||||
IN34 Tasa de rendimiento Relación porcentual entre el número total de créditos ordinarios que superaron los estudiantes y el número total de créditos ordinarios en que se matricularon. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
84,58 |
84,61 |
89,84 |
80,24 |
76,84 |
80,73 |
|
Satisfacción |
|||||||
IN15 Satisfacción de los estudiantes salientes con los programas de movilidad Valoración media de la encuesta de satisfacción de los estudiantes salientes con los programas de movilidad. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
- |
4,6 |
- |
4,51 |
- |
- |
|
IN21 Satisfacción de los tutores académicos con las prácticas externas Valoración media de la encuesta de satisfacción de los tutores académicos con las prácticas externas. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
- |
- |
- |
3,5 |
- |
- |
|
IN42 Grado de satisfacción general de los egresados con la titulación Valoración media de las preguntas relativas a la satisfacción con la titulación de la encuesta de egresados. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
- |
- |
- |
3,39 |
3,32 |
- |
|
IN46 Satisfacción del alumnado con la docencia recibida Valoración media de la encuesta de satisfacción del alumnado con la docencia recibida. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
3,61 |
3,74 |
3,77 |
4,06 |
4,44 |
- |
|
IN47 Satisfacción del profesorado con la docencia impartida Valoración media de la encuesta de satisfacción del profesorado con la docencia impartida. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
3,7845 |
4,2008 |
4,0396 |
4,0081 |
4,2125 |
- |
|
IN48 Tasa de respuesta en la encuesta de satisfacción del alumnado con la docencia recibida Porcentaje de respuesta a la encuesta de satisfacción por parte del alumnado. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
56,25 |
69,0909 |
61,9048 |
56,0 |
60,9375 |
- |
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
---|---|---|---|---|---|---|
IN24 Porcentaje de Personal Docente e Investigador (PDI) con sexenios Relación porcentual entre el PDI con sexenios y el PDI total con docencia en el título y que puede tener sexenios. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
86,17 |
85,39 |
85,42 |
84,78 |
90,7 |
92,41 |
IN25 Porcentaje de PDI doctor sobre el PDI total Relación porcentual entre el PDI doctor y el PDI total con docencia en el título. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
80,7 |
79,13 |
83,61 |
78,46 |
81,67 |
77,42 |
IN26 Porcentaje de PDI funcionario sobre el PDI total Relación porcentual entre el PDI funcionario y el PDI total con docencia en el título. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
60,53 |
55,65 |
59,02 |
50,77 |
56,67 |
53,23 |
Duración:
6 años académicos
Código RUCT: 7000604
Número plazas: 20
Decano/a o director/a del centro:
ANA MARIA GUDE FERNANDEZ
Coordinador-a del título:
Damaris Cuadrado Gonzalez
Lenguas de uso:
Castellano, Gallego
Universidad coordinadora:
Universidad de Santiago de Compostela
Universidad(es) participante(s):
Universidad de Santiago de Compostela
Este doble grado consiste en un itinerario específico que permite obtener dos titulaciones: el Grado en Derecho y el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Las competencias adquiridas permitirán el futuro desempeño de las profesiones jurídicas (abogado, procurador de los tribunales, graduado social), así como las vinculadas la gestión de recursos humanos en las organizaciones.
El objetivo general del título de Grado en Derecho es ofrecer una titulación que capacite a los graduados para el futuro desempeño de las profesiones jurídicas y parajurídicas. Se busca la formación integral del jurista, que supone tanto la adquisición de conocimientos de Derecho positivo como el desarrollo de capacidades de interpretación, integración y aplicación de las normas jurídicas, con capacidad de análisis crítico del Derecho y el diseño normativo. Las profesiones reguladas relacionadas con el título son las de abogado y procurador de los tribunales.
Psicología del Trabajo
- G3021102
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Historia Social y de las Relaciones Laborales
- G3021103
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Planificación y Diseño Organizativo
- G3021122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo I
- G3021123
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Constitucional I - Definición del Estado y Sistemas de Fuentes
- G3161101
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Introducción Histórica y Procesal - Derechos Reales
- G3161102
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Fundamentos Históricos del Derecho
- G3161104
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Teoría del Derecho
- G3161105
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Constitucional I - Órganos del Estado Democrático
- G3161106
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Sucesión Hereditaria y Obligaciones
- G3161107
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Introducción al Derecho Civil y Derecho de la Persona
- G3161121
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derechos Reales
- G3161122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo II
- G3021221
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Comportamiento Organizacional
- G3021222
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Sindical
- G3021224
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Eclesiástico del Estado
- G3161201
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Instituciones y Derecho de la Unión Europea
- G3161202
- Formación básica
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Penal- Parte General
- G3161221
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Constitucional II- Los Derechos y las Libertades y su Protección
- G3161222
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Obligaciones y Responsabilidad Civil
- G3161223
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Internacional Público
- G3161224
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Fundamentos de Derecho Administrativo
- G3161225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derechos de Contratos
- G3161227
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Instrumentos de la Actividad Administrativa
- G3161228
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Economía
- G3021201
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Técnicas de Investigación Social
- G3021202
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Dirección y Gestión de Recursos Humanos
- G3021225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Organización del Trabajo
- G3021226
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho de Familia
- G3161321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Financiero
- G3161323
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra la Persona y contra el Patrimonio
- G3161325
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Organización Judicial y Proceso
- G3161326
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra el Orden Socioeconómico y contra la Comunidad
- G3161329
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Penal
- G3161330
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo II - Formas y Medios de la Actividad Administrativa
- G3161331
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Sociología del Trabajo
- G3021101
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Derecho de la Seguridad Social I
- G3021321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Diseño de Procesos de Trabajo
- G3021322
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Selección, Evaluación y Desarrollo de Personal
- G3021324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de la Seguridad Social II
- G3021325
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Concursal y Derecho Cambiario
- G3021341
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Contabilidad Financiera
- G3021342
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Contratos y Responsabilidad Civil
- G3021343
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Historia de las Relaciones Laborales del Siglo XX
- G3021344
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Instituciones y Política Social de la Unión Europea
- G3021345
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Hacienda Autonómica y Local
- G3021346
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Psicología de los Grupos y Equipos de Trabajo
- G3021347
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Laboral
- G3021348
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Dirección de Operaciones, Programación y Control del Trabajo
- G3021441
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Régimen Jurídico del Empleo Público
- G3021442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Contabilidad: Interpretación y Análisis de la Información Contable
- G3021443
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Evaluación de Riesgos Psicosociales y Salud Ocupacional
- G3021444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Economía del Tercer Sector
- G3021445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Política de Personal en la Empresa Internacionalizada
- G3021446
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Practicas en Empresa
- G3021447
- Optativo
- Prácticas en Empresas de Grao e Máster
- 12 créditos
Derecho Mercantil I
- G3161324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho de Sucesiones
- G3161327
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Mercantil II
- G3161328
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Procedimientos Tributarios
- G3161332
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Criminología
- G3161441
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Constitucional y Unión Europea
- G3161442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Registral
- G3161443
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia de la Configuración Jurídica de Europa
- G3161444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia del Pensamiento Jurídico
- G3161445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico- Jurídico I (Lengua Inglesa)
- G3161446
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Francesa)
- G3161447
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Alemana)
- G3161448
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Italiana)
- G3161449
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Inglesa)
- G3161450
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Estranxeiro Técnico-Xurídico II (Lingua Francesa)
- G3161451
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Alemana)
- G3161452
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Italiana)
- G3161453
- Optativo
- 4,5 créditos
Medicina Legal
- G3161454
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Métodos de Solución de Conflictos y Técnicas de Negociación
- G3161455
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas Externas
- G3161456
- Optativo
- 9 créditos
Prácticas externas I
- G3161460
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas externas II
- G3161461
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Prevención de Riesgos Laborales II
- G3021423
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Prevención de Riesgos Laborales I
- G3021449
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Internacional Privado
- G3161421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Mercantil III
- G3161422
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Civil I
- G3161423
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Civil II
- G3161425
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Filosofía del Derecho
- G3161426
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Sistema Tributario
- G3161427
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Planificación y Valoración de Plantillas
- G3021424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3021426
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Derecho Administrativo III - Garantías del Administrado
- G3161424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3161428
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Non se contempla
Derecho Constitucional I - Definición del Estado y Sistemas de Fuentes
- G3161101
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Introducción Histórica y Procesal - Derechos Reales
- G3161102
- Formación básica
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Fundamentos Históricos del Derecho
- G3161104
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Teoría del Derecho
- G3161105
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Constitucional I - Órganos del Estado Democrático
- G3161106
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Romano - Sucesión Hereditaria y Obligaciones
- G3161107
- Formación básica
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Eclesiástico del Estado
- G3161201
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Instituciones y Derecho de la Unión Europea
- G3161202
- Formación básica
- Segundo semestre
- 6 créditos
Sociología del Trabajo
- G3021101
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Psicología del Trabajo
- G3021102
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Historia Social y de las Relaciones Laborales
- G3021103
- Formación básica
- Primer semestre
- 6 créditos
Economía
- G3021201
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Técnicas de Investigación Social
- G3021202
- Formación básica
- Anual
- 9 créditos
Introducción al Derecho Civil y Derecho de la Persona
- G3161121
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derechos Reales
- G3161122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Penal- Parte General
- G3161221
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Constitucional II- Los Derechos y las Libertades y su Protección
- G3161222
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Obligaciones y Responsabilidad Civil
- G3161223
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Internacional Público
- G3161224
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Fundamentos de Derecho Administrativo
- G3161225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derechos de Contratos
- G3161227
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo I - Instrumentos de la Actividad Administrativa
- G3161228
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho de Familia
- G3161321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Financiero
- G3161323
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Mercantil I
- G3161324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra la Persona y contra el Patrimonio
- G3161325
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Organización Judicial y Proceso
- G3161326
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho de Sucesiones
- G3161327
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Mercantil II
- G3161328
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Penal, parte especial - Delitos contra el Orden Socioeconómico y contra la Comunidad
- G3161329
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Procesal Penal
- G3161330
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Administrativo II - Formas y Medios de la Actividad Administrativa
- G3161331
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Procedimientos Tributarios
- G3161332
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Internacional Privado
- G3161421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Derecho Mercantil III
- G3161422
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Civil I
- G3161423
- Obligatorio
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Administrativo III - Garantías del Administrado
- G3161424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Civil II
- G3161425
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Filosofía del Derecho
- G3161426
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Sistema Tributario
- G3161427
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Planificación y Diseño Organizativo
- G3021122
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo I
- G3021123
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho del Trabajo II
- G3021221
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Comportamiento Organizacional
- G3021222
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Sindical
- G3021224
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Dirección y Gestión de Recursos Humanos
- G3021225
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Organización del Trabajo
- G3021226
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho de la Seguridad Social I
- G3021321
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Diseño de Procesos de Trabajo
- G3021322
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Selección, Evaluación y Desarrollo de Personal
- G3021324
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de la Seguridad Social II
- G3021325
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Derecho Procesal Laboral
- G3021348
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Prevención de Riesgos Laborales II
- G3021423
- Obligatorio
- Segundo semestre
- 6 créditos
Planificación y Valoración de Plantillas
- G3021424
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Prevención de Riesgos Laborales I
- G3021449
- Obligatorio
- Primer semestre
- 6 créditos
Prácticas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
- G3021421
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Economía Laboral
- G3021422
- Obligatorio
- Anual
- 9 créditos
Criminología
- G3161441
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Derecho Constitucional y Unión Europea
- G3161442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Derecho Registral
- G3161443
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia de la Configuración Jurídica de Europa
- G3161444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Historia del Pensamiento Jurídico
- G3161445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Medicina Legal
- G3161454
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Métodos de Solución de Conflictos y Técnicas de Negociación
- G3161455
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas Externas
- G3161456
- Optativo
- 9 créditos
Prácticas externas I
- G3161460
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Prácticas externas II
- G3161461
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico- Jurídico I (Lengua Inglesa)
- G3161446
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Francesa)
- G3161447
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Alemana)
- G3161448
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico I (Lengua Italiana)
- G3161449
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Inglesa)
- G3161450
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Idioma Estranxeiro Técnico-Xurídico II (Lingua Francesa)
- G3161451
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Alemana)
- G3161452
- Optativo
- 4,5 créditos
Idioma Extranjero Técnico-Jurídico II (Lengua Italiana)
- G3161453
- Optativo
- 4,5 créditos
Derecho Concursal y Derecho Cambiario
- G3021341
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Contabilidad Financiera
- G3021342
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Derecho de Contratos y Responsabilidad Civil
- G3021343
- Optativo
- Primer semestre
- 6 créditos
Historia de las Relaciones Laborales del Siglo XX
- G3021344
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Instituciones y Política Social de la Unión Europea
- G3021345
- Optativo
- Segundo semestre
- 6 créditos
Hacienda Autonómica y Local
- G3021346
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Psicología de los Grupos y Equipos de Trabajo
- G3021347
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Dirección de Operaciones, Programación y Control del Trabajo
- G3021441
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Régimen Jurídico del Empleo Público
- G3021442
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Contabilidad: Interpretación y Análisis de la Información Contable
- G3021443
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Evaluación de Riesgos Psicosociales y Salud Ocupacional
- G3021444
- Optativo
- Primer semestre
- 4,5 créditos
Economía del Tercer Sector
- G3021445
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Política de Personal en la Empresa Internacionalizada
- G3021446
- Optativo
- Segundo semestre
- 4,5 créditos
Practicas en Empresa
- G3021447
- Optativo
- Prácticas en Empresas de Grao e Máster
- 12 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3161428
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Trabajo Fin de Grado
- G3021426
- Obligatorio
- Trabajos Fin de Grado y Máster
- 6 créditos
Non se contemplan
No se contempla
1.- El alumnado de primer curso por primera vez a tiempo completo tienen que matricular 60 créditos. Un 15% del alumnado podrá cursar estudios a tiempo parcial (30 créditos).
2.- Continuación de estudios: libre con un máximo de 75 créditos
La USC tiene un programa de alumnos tutores para las titulaciones de grao, de forma que alumnos de últimos cursos, despues de una formación que les facilita la Universidad, realizan tareas de orientación a los alumnos que inician los estudios.
Información programa alumnos tutores:
Cuando se produzca la suspensión de un Título oficial, la USC garantiza el adecuado desarrollo efectivo de las enseñanzas que hubieran iniciado sus estudiantes hasta su finalización. Para ello, el Consejo de Gobierno aprueba los criterios relacionados, entre otros, con:
• La admisión de matrículas de nuevo ingreso en la titulación.
• La supresión gradual de la impartición de la docencia.
• Si el título extinguido es sustituido por otro similar (modificando la naturaleza del título), fija las condiciones que facilitan a los/las estudiantes la continuidad de estudios en el nuevo título y las equivalencias entre las materias de uno y otro plan.
Pueden acceder a estudios de Grado aquellos estudiantes que posean los títulos, diplomas o estudios siguientes u otros declarados equivalentes u homologados a estos:
A.1. Bachiller del Sistema Educativo Español, Bachillerato Europeo o Bachillerato Internacional.
A.2. Bachillerato procedente de sistemas educativos de Estados miembros de la Unión Europea o de otros Estados con los que se hayan suscrito acuerdos internacionales.
A.3. Técnico Superior de Formación Profesional, Técnico Superior de Artes Plásticas y Diseño o Técnico Deportivo Superior perteneciente al Sistema Educativo Español.
A.4. Otros estudios que, en un Estado miembro de la Unión Europea o en otros Estados con los que se hayan suscrito acuerdos internacionales en régimen de reciprocidad, acrediten los requisitos académicos exigidos en dichos Estados para acceder a sus estudios universitarios.
A.5. Títulos universitarios oficiales de Diplomado, Arquitecto Técnico, Ingeniero Técnico, Licenciado, Arquitecto, Ingeniero, Graduado o Máster Universitario.
A.6. Estudios universitarios parciales, extranjeros o españoles.
También podrán acceder a estudios de Grado:
B.1. Personas mayores de veinticinco años que superen una prueba de acceso específica.
B.2. Personas mayores de cuarenta años con experiencia laboral o profesional en relación con una enseñanza universitaria.
B.3. Personas mayores de cuarenta y cinco años que superen una prueba de acceso específica.
Asimismo, podrán acceder a estudios de Grado:
C.1. Personas que estuvieran en condiciones de acceder a la universidad según ordenaciones del Sistema Educativo Español anteriores a la Ley Orgánica 8/2013, de 9 de diciembre.
La Facultad de Derecho dispone de 11 aulas de propósito general, 9 aulas de seminario, 4 aulas de informática, y 2 salas habilitadas como aulas de idiomas.
Entre los espacios habilitados para el alumnado, cuenta con una sala de lectura con más de 200 puestos.
También hay que destacar que desde cualquier punto de la Facultad es posible la conexión wifi a Internet.
La Facultad de Relaciones Laborales cuenta 10 aulas destinadas a la docencia, con distintas capacidades, 4 aulas de seminario, y dos aulas de informática para la docencia equipadas con ordenadores.
Entre los espacios habilitados para el alumnado, cuenta con dos aulas de internet, dotadas con ordenadores, y una sala de lectura con más de 130 puestos compartida con la Facultad de Ciencia Política.
La Biblioteca «Concepción Arenal", que de la servicio a Ciencia Política, Derecho y Relaciones Laborales, se encuentra en un edificio anexo a la Facultad, y cuenta con más de 900 puestos de lectura.
El objetivo general del título de Grado en Derecho es ofrecer una titulación que capacite a los graduados para el futuro desempeño de las profesiones jurídicas y parajurídicas. Se busca la formación integral del jurista, que supone tanto la adquisición de conocimientos de derecho positivo como el desarrollo de capacidades de interpretación, integración y aplicación de las normas jurídicas, con capacidad de análisis crítico del derecho y el diseño normativo. Las profesiones reguladas relacionadas con el título son las de abogado y procurador de los tribunales.
Los objetivos generales del título de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos pretenden que el graduado adquiera las competencias necesarias para ejercer de manera idónea la profesión de Graduado Social, intervenir en el diseño y puesta en práctica de la estrategia y las políticas de recursos humanos, así como en materia de organización del trabajo en todo tipo de organizaciones, además de asesorar, prestar apoyo y emitir ditames en el ámbito sociolaboral.
Que los estudiantes hayan demostrado poseer y comprender conocimientos en un área de estudio que parte de la base de la educación secundaria general, y se suele encontrar a un nivel que, si bien se apoya en libros de texto avanzados, incluye también algunos aspectos que implican conocimientos procedentes de la vanguardia de su campo de estudio;
Que los estudiantes sepan aplicar sus conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional y posean las competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio;
Que los estudiantes tengan la capacidad de reunir e interpretar datos relevantes (normalmente dentro de su área de estudio) para emitir juicios que incluyan una reflexión sobre temas relevantes de índole social, científica o ética;
Que los estudiantes puedan transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado;
Que los estudiantes hayan desarrollado aquellas habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía.
Ver la información de cada titulación
Ver la información de cada titulación
Movilidad
La movilidad de los/as estudiantes está regulada a través del “Reglamento de intercambios interuniversitarios”. A través de la Oficina de Relaciones Exteriores se gestionan programas de intercambio tanto nacionales (SICUE), como europeos (ERASMUS) y extracomunitarios (intercambios con países de América Latina o países de habla inglesa):
Prácticas
Dentro da oferta de materias optativas, o alumno poderá optar pola realización das seguintes materias de prácticas externas: a G3161456, de 9 ECTS, ligada á titulación de Dereito; e a G3021447, de 12 ECTS, ligada á titulación de Relacións Laborais.
Los alumnos deberán realizar dos trabajos fin de grado, uno por cada titulación del doble grado.
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|
Oferta |
|||||||
IN01 Plazas ofertadas Número de plazas ofertadas para cada curso académico. Info de la escala: Número entero |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
|
Matrícula |
|||||||
IN02 Matrícula Número de estudiantes matriculados en un curso académico sin contabilizar los estudantes de programas de movilidad incoming. Info de la escala: Número entero |
46,0 |
56,0 |
68,0 |
75,0 |
68,0 |
68,0 |
|
IN03 Matrícula de acceso Número de estudiantes que se matriculan en un plan de estudios por primera vez. Incluye el alumnado que traslada su expediente, que accede por validación parcial de estudios extranjeros o que se adapta desde planes en extinción. Info de la escala: Número entero |
16,0 |
20,0 |
24,0 |
24,0 |
21,0 |
21,0 |
|
IN04 Matrícula de nuevo ingreso por preinscripción Número de estudiantes que se matriculan en el primer curso de un plan de estudios por primera vez, es decir, sin contar a los estudiantes que acceden a través de validación parcial de estudios extranjeros, traslados o adaptaciones desde planes en extición. Info de la escala: Número entero |
16,0 |
20,0 |
24,0 |
24,0 |
21,0 |
21,0 |
|
IN05 Variación de la matrícula de nuevo ingreso por preinscripción Tasa de variación relativa de la matrícula de nuevo ingreso por preinscripción. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
-15,79 |
25,0 |
20,0 |
0,0 |
-12,5 |
- |
|
Perfil de entrada |
|||||||
IN06 Nota media de acceso por preinscripción Nota media de acceso por preinscripción de los estudiantes que inician estudios. Determina el perfil de entrada. Info de la escala: Número racional con dos decimales. El rango va desde 0 hasta el valor máximo que se puede obtener en cada curso académico para la preinscripción (algunos valores históricos han sido 10,00 puntos, 12,00 puntos o 14,00 puntos). |
11,2398 |
11,7438 |
10,376 |
11,474 |
12,503 |
12,0024 |
|
IN08 Porcentaje de estudiantes extranjeros sobre matriculados Porcentaje de estudiantes extranjeros sobre estudiantes matriculados, sin contabilizar los estudiantes matriculados en programas de movilidad incoming. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
1,47 |
1,47 |
|
IN09 Porcentaje de estudiantes nacionales de fuera de Galicia sobre matriculados Porcentaje de estudiantes nacionales de fuera de Galicia sobre estudiantes matriculados, sin contabilizar los estudiantes matriculados en programas de movilidad incoming. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
2,17 |
0,0 |
2,94 |
2,67 |
2,94 |
4,41 |
|
Adecuación a la demanda |
|||||||
IN10 Relación de estudiantes preinscritos en 1ª opción matriculados por 1ª vez sobre las plazas ofertadas Número de estudiantes preinscritos en primera opción matriculados por primera vez dividido entra las plazas ofertadas. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
75,0 |
100,0 |
100,0 |
120,0 |
100,0 |
105,0 |
|
IN12 Tasa de ocupación Número de estudiantes de nuevo ingreso por preinscripción dividido entre las plazas ofertadas. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
80,0 |
100,0 |
120,0 |
120,0 |
105,0 |
105,0 |
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|
Movilidad ajena |
|||||||
IN18 Porcentaje de estudiantes recibidos por la USC de programas de movilidad sobre el total de matriculados Número de estudiantes recibidos en la USC en esa titulación procedentes de otras universidades (programas de movilidad) dividido entre el número de estudiantes matriculados en el título. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
0,0 |
1,79 |
2,94 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
Indicador |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
---|---|---|---|
IN22 Porcentaje de estudiantes egresados en un curso académico que a lo largo de sus estudios realizó las prácticas en empresas e ins Relación porcentual entre los egresados de un título en un curso académico que a lo largo de sus estudios realizaron prácticas en empresas e instituciones, sobre el total de estudiantes egresados en ese título y en ese mismo curso académico. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
37,5 |
50,0 |
50,0 |
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|
Abandono |
|||||||
IN40 Tasa de abandono durante el primer curso Relación porcentual entre los estudiantes de una cohorte de ingreso matriculados en el título en el curso académico X, que no se matricularon en los cursos X+1 y X+2, y el número total de estudiantes de esa cohorte de entrada que accedieron en el curso académico X. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
15,0 |
31,58 |
31,25 |
57,89 |
70,83 |
26,09 |
|
IN41 Tasa de abandono Relación porcentual entre los estudiantes de una cohorte de nuevo ingreso que debieron obtener el título en el año académico anterior y que no se matricularon ni en ese curso académico ni en el anterior. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
- |
20,0 |
52,63 |
|
Evaluación |
|||||||
IN36 Tasa de evaluación Relación porcentual entre el número total de créditos ordinarios a los que se presentaron los estudiantes y el número total de créditos ordinarios matriculados. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
95,32 |
92,75 |
95,82 |
91,32 |
85,58 |
91,42 |
|
Duración media de los estudios |
|||||||
IN38 Duración media de los estudios Duración media (en años) en la que los estudiantes tardan en superar los créditos correspondientes al plan de estudios. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
- |
- |
- |
6,0 |
6,0 |
6,0 |
|
Eficiencia de los titulados |
|||||||
IN53 Tasa de eficiencia (egresados) Relación porcentual entre el número total de créditos que superó un estudiante a lo largo de la titulación de la que egresó y el número total de créditos en los que se matriculó Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
94,86 |
94,92 |
94,21 |
|
Estudiantes por grupo |
|||||||
IN32 Media de alumnos por grupo de docencia interactiva Relación entre el número de alumnos matriculados y el número de grupos de docencia interactiva. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
34,5882 |
34,4737 |
33,9474 |
34,4212 |
34,3305 |
33,6822 |
|
IN55 Media de alumnos matriculados en asignaturas obligatorias y de formación básica por grupo de teoría (expositivas) Relación entre el número de alumnos matriculados en asignaturas obligatorias, asignaturas de formación básica y el número de grupos de teoría de esas asignaturas. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
- |
79,3761 |
71,6395 |
71,9116 |
71,9592 |
70,6803 |
|
IN56 Media de alumnos matriculados en materias optativas por grupo de teoría (expositivas) Relación entre el número de alumnos matriculados en materias optativas y el número de grupos de teoría de esas materias. Info de la escala: Número racional con dos decimales |
- |
31,4545 |
32,2 |
37,4444 |
40,7778 |
51,3333 |
|
Éxito |
|||||||
IN35 Tasa de éxito Relación porcentual entre el número total de créditos ordinarios que superaron los estudiantes y el número total de créditos ordinarios a los que se presentaron. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
88,73 |
91,23 |
93,77 |
87,87 |
89,79 |
88,3 |
|
IN50 Tasa de éxito de los egresados Relación porcentual entre el número total de créditos que superó un estudiante a lo largo de la titulación de la que egresó y el número total de créditos a los que se presentó. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
96,98 |
96,21 |
95,15 |
|
Graduación |
|||||||
IN37 Tasa de graduación Relación porcentual entre los estudiantes que finalizaron los estudios en el tiempo previsto en el plan de estudios o en un año académico más y su cohorte de ingreso. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
- |
80,0 |
47,37 |
|
IN51 Tasa de idoneidad en la graduación Relación porcentual entre los estudiantes que finalizaron los estudios en el tiempo previsto en el plan de estudios o antes y su cohorte de ingreso. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
- |
- |
- |
- |
42,11 |
37,5 |
|
Rendimiento |
|||||||
IN34 Tasa de rendimiento Relación porcentual entre el número total de créditos ordinarios que superaron los estudiantes y el número total de créditos ordinarios en que se matricularon. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
84,58 |
84,61 |
89,84 |
80,24 |
76,84 |
80,73 |
|
Satisfacción |
|||||||
IN15 Satisfacción de los estudiantes salientes con los programas de movilidad Valoración media de la encuesta de satisfacción de los estudiantes salientes con los programas de movilidad. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
- |
4,6 |
- |
4,51 |
- |
- |
|
IN21 Satisfacción de los tutores académicos con las prácticas externas Valoración media de la encuesta de satisfacción de los tutores académicos con las prácticas externas. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
- |
- |
- |
3,5 |
- |
- |
|
IN42 Grado de satisfacción general de los egresados con la titulación Valoración media de las preguntas relativas a la satisfacción con la titulación de la encuesta de egresados. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
- |
- |
- |
3,39 |
3,32 |
- |
|
IN46 Satisfacción del alumnado con la docencia recibida Valoración media de la encuesta de satisfacción del alumnado con la docencia recibida. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
3,61 |
3,74 |
3,77 |
4,06 |
4,44 |
- |
|
IN47 Satisfacción del profesorado con la docencia impartida Valoración media de la encuesta de satisfacción del profesorado con la docencia impartida. Info de la escala: Mínimo 0,00 , máximo 5,00 |
3,7845 |
4,2008 |
4,0396 |
4,0081 |
4,2125 |
- |
|
IN48 Tasa de respuesta en la encuesta de satisfacción del alumnado con la docencia recibida Porcentaje de respuesta a la encuesta de satisfacción por parte del alumnado. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
56,25 |
69,0909 |
61,9048 |
56,0 |
60,9375 |
- |
Indicador |
2017-2018 |
2018-2019 |
2019-2020 |
2020-2021 |
2021-2022 |
2022-2023 |
---|---|---|---|---|---|---|
IN24 Porcentaje de Personal Docente e Investigador (PDI) con sexenios Relación porcentual entre el PDI con sexenios y el PDI total con docencia en el título y que puede tener sexenios. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
86,17 |
85,39 |
85,42 |
84,78 |
90,7 |
92,41 |
IN25 Porcentaje de PDI doctor sobre el PDI total Relación porcentual entre el PDI doctor y el PDI total con docencia en el título. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
80,7 |
79,13 |
83,61 |
78,46 |
81,67 |
77,42 |
IN26 Porcentaje de PDI funcionario sobre el PDI total Relación porcentual entre el PDI funcionario y el PDI total con docencia en el título. Info de la escala: Porcentaje con dos decimales |
60,53 |
55,65 |
59,02 |
50,77 |
56,67 |
53,23 |